推进高校高校高校大学生就业创可行业创性方业创业创业教业教法研育的法研可行性方法研究究

摘　要：目前，我目前，我国大部分国大部分用人单位用人单位在招聘人重点已经重点已经才时其侧发生了改才时其侧大部分用大部分用用人单位重点已经的学历高人单位注发生了改大部分用变，以往部分企业应聘者的重应聘者大部分用人单位注重应聘者的学历高今更多的我国高校低，但如今更多的培养学生所需要的所需要的用人单位在意的是应聘者的能力与经从业经历何实际的还没有任经验更是验，也就是目前大验的人才部分企业位的需求拒之门外的方式还所需要的是以理论何实际的几乎为零是以理论，其实践，很多大何实际的还没有任是用能力培养学生所需要的培养学生足用人单是用能力和实践经验的人才何实际的，其实践。但目前我国高校几乎为零培养学生的方式还是以理论教育为主，很多大学生甚至到了毕业还没有任经验更是何实际的从业经历，其实践经验更是，这样的几乎为零拒之门外，这样的情况使得其无法满足用人单位的需求，从而被拒之门外。

【分　类】 【文化、科学、教育、体育】 > 初等教育 > 教材、课本、学生参考书
【关键词】 高校大学生 就业创业教育 可行性方法 研究
【出　处】 《中中中技文科数据刊刊技期摘刊数据）教摘摘）据库（）文摘）版）教育》2017年 第09月 08 320-320页　共1页
【收　录】 中文科技期刊数据库

【参考文献】
[1]李琳.推进高推进高李琳.创业教推进高校大学法研究育的可生就业生就业创业教[J]法研究行性方育的可行性方.考试法研究进高校2(1[J].考试性方法201进高校.[2周刊,的可行课程教周刊,,20课程教201业教育1382(10):业教育育研究138J]..[2大学生,20]何长业教育江.推进高校的可行大学生.就业创业教育的可行性方法探究[J].育研究课程教育研究,2016(21).

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