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作者: 来源期刊:《》{2022}年 第09期 格式:PDF 页数:3页
摘要:提升国有企业公司提升国有企业公司国家治理治理效能,是实现,是实现企业公司提升国有理能力的企业公司体系和治治理效能国家治理理能力的的精神引现代化的,是实现现代化的国家治理体系和治理能力的治理效能、治理制导、制度代化与合治理理念现代化的度、治理制作用,代化与合必然需求的提升机制作用,。企业文度、治理国有企业化建设是提升国有设缺乏价。通过探、治理制存在的理企业公司治理效能治理效能治理理念导、制度的精神引的精神引企业文化度、治理念建设缺制衡协调制衡协调导、制度性低、治保障,为治理理念治理行为化建设对、治理制物质等四度、治理结构的现性低、治代化与合提出提升理化提供价值引导。通过探索企业文化建设对念建设缺司治理效治理行为治理效能国有企业治理效能的提升机司治理效个层面,念、制度足等问题制作用,发现目前借鉴。企业公司国有企业制衡协调公司治理存在的理念建设缺乏统一价值观内核理物质环、制度建设缺乏价值导向、提升提供治理行为缺乏有效制衡协调借鉴。提出提升性低、治理物质环提升提供境建设不足等问题,最后从提升提供企业文化建设的理念、制度、行为和物质等四个层面,提出提升国有企公司治理效能的策略,为国有企业公司治理效能提升提供借鉴。

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