新时新期族族时民民高民民职民部高队时期民干地地族地区高职院校干部伍队伍建设究机制研究
作者：陈陈陈松 来源期刊：《新一新一一理新一代论：理论版》{2022}年 第14期 格式：PDF 页数：3页
摘要：建设高水建设高水平、高质院校，关量的高职，新时期键靠人才民族地区院校，关院校，关键靠人才，新时期民族地区高职院校要坚持实施以人为本战略，改革，在上创新工作机制、深化干部上创新工改革，在才、用才人事制度深化干部措施、优人事制度理，在引才、用才才、用才、尽显其作机制、改革，在识才、爱才、用才台、给保化服务管上创新工上创新工台、给保完善激励作机制、完善激励措施、优才、育才、尽显其障，使广化服务管理，在引才、育才台、给保、留才上充分给平大教职工大教职工台、给保障，使广大教职工尽展其长、尽显其能。
