SWOT分析法在公立医院人力资源管理中的运用
作者：罗宇 来源期刊：《乡镇企业导报》{2022}年 第07期 格式：PDF 页数：3页 摘要：本文以新疆维吾尔自治区某市Z医院为例,运用SWOT分析法对该院在人力资源管理方面存在的优势、劣势、机遇、威胁四个方面进行分析。结合医院实际,从四个方面提出优化配置人力资源的策略,以期公立医院在激烈的人力资源市场竞争中获取主动权。
