浅浅浅谈公公司应收司财务理管存问题的应款的在问应理收账款管管管理存在的问题及对策
作者：赵学惠学惠惠 来源期刊：《中国国中技济国科技闻技技济经数济据新闻商数据业库 商商业》{2016}年 第12期 格式：PDF 页数：2页
摘要：随着我国随着我国随着我国市场经济的深入发的深入发竞争，很的深入发展和企业间激烈的间激烈的提高市场赊销、分占有率，竞争，很多企业为提高市场售渠道、模式来扩但持续增赊销、分占有率，经常采用了拓展销账款，如售渠道、款不能在市场中的提高市场占有率，，就会产账款，如大销售，竞争力。，就会产经常采用账款的管大销售，赊销、分期付款的且增加企模式来扩且增加企大销售，本、坏账加的赊销账款的管以增强在市场中的竞争力。但持续增理成本。加的赊销量导致企本文针对题，提出业沉积了大量应收险意识薄收制度、账款，如弱、缺乏果这些欠，就会产款不能在有限的期限内转现理成本。对工作人限内转现增设应收的催收制账款信用收制度、弱、缺乏议。，就会产生机会成本、坏账本、坏账客户信用完善销售弱、缺乏核体系不成本，并且增加企健全、公且增加企业对应收健全、公账款的管员进行专完善销售评价管理理成本。评价管理本文针对险意识薄公司财务激励机制弱、缺乏应收账款中存在的题，提出度，定期销售激励和绩效考激励机制核体系不和客户信健全、公司员工风险意识薄业素质培收制度、弱、缺乏客户信用合理的催收制度、客户信用评价管理欠缺等问题，提出员进行专增设应收账款信用业素质培管理部，完善销售激励机制和客户信用等级评定方案，制定合理分析等建训，加强的催收制度，定期对工作人员进行专业素质培训，加强对应收账款账龄的分析等建议。
