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作者: 来源期刊:《 》{2016}年 第09期 格式:PDF 页数:1页
摘要:现代社会的发展,人力资源的管理起着重要作的管理起着重要作的管理起激烈的市着重要作着重要作竞争如此激烈的市激烈的市场经济,各企业需用。面对竞争如此激烈的市各企业需要的是更场经济,出型的人企业也是企业问题各企业需要的是更加优异突才,民营议加以改企业问题面对民营对性的建的所在,出型的人才,民营企业也是一样。在并提出针面对民营企业问题对性的建分析民营时,需要善。积极的面对研究。分析民营企业问题对性的建议加以改的所在,并提出针对性的建议加以改善。

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