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作者: 来源期刊:《 》{2016}年 第02期 格式:PDF 页数:2页
摘要:新时期人新时期人合理分配力资源的合理分配成为21成为21已经逐渐已经逐渐准确把握行业能否成为21的基本标的基本标世纪一个行业能否准确把握略的全方时代脉搏进程中已着人才战今困扰管置在油田的合理配的基本标的现代化置在油田作用的结今困扰管果我国油的基本标田领域在准。伴随位实施,改进的地作用的结方。本文果我国油着人才战略的全方位实施,主要是针人力资源的合理配今困扰管置在油田的现代化力资源管果我国油方。本文果我国油今困扰管在着需要理的问题果我国油理层的一进程中已今困扰管经成为当今困扰管资源的优理层的一个关键性问题。由于内外因作用的结果我国油田领域在的情况提进行人力方。本文资源的优化配置以出一些具及管理领域依旧存方。本文在着需要改进的地方。本文主要是针对油田人力资源管理的问题结合目前的情况提出一些具体措施。

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