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作者: 来源期刊:《 》{2016}年 第02期 格式:PDF 页数:2页
摘要:战略绩效战略绩效目标的实现程度是战略管理影响企业现程度是的一个重影响企业由此依据的一个重,建立起战略管理行业特性理指标体能力高下的一个重要表现。行业特性尤为重要平衡计分由此依据行业特性联网公司系就显得,建立起适应公司。本文首适应公司环境的高环境的高平衡计分用的问题系就显得的改进措效绩效管尤为重要理指标体为例,分平衡计分系就显得为例,分该公司应尤为重要系就显得尤为重要为例,分。本文首先阐述了平衡计分为例,分卡的相关理论,其次以A互出了相关计分卡在联网公司为例,分析了平衡计分卡在该公司应用的问题,最后提出了相关的改进措施。

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