全面二胎政策下护理人力现状及管理策略研究进展

摘　要：随着时代的快速进步，全面二胎政策开放，带来新一轮的生育高峰，同时对医院人力资源管理与分配带来新挑战。护理人力资源是医疗机构重要组成部分，而女性护理人员占据重要地位，临床实践发现，护理人员结构及数量是确保护理效果与质量的关键因素，而护理效果及质量对治疗效果具有积极意义。

【分　类】 【医药、卫生】 > 临床医学 > 护理学
【关键词】 二胎政策 护士长 人力资源管理
【出　处】 《医药卫生(全文版)》2020年 第01月 02 243-244页　共2页
【收　录】 中文科技期刊数据库

【参考文献】
[1]天津经济课题组.解读“全面两孩”政策[J].天津经济,2019(2).[2]程雅馨,何勤.全面放开二孩政策形势下女性生育二孩意愿与女性权益保护[J].中国劳动关系学院学报,2019(14).

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