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提职工素质培训教育的几点建议

《经济管理(文摘版)》2018年 第11月 02 | 李海华 广西壮族自治区烟草专卖局,广西南宁530000

摘 要:随着我国市场经济的快速发展,新型市场经济体系逐渐完善,企业之间进行激烈的竞争,而企业综合素质为企业竞争力主要体现。因此,企业应对职工进行素质培训,全面提高职工综合素质,进而提升企业竞争力。本文基于职工素质培训教育中存在的问题进行分析,提出几点建议,提高我国企业整体综合素质,促进我国企业在新型市场经济体系中稳定发展。

【分 类】 【经济】 > 财政、金融 > 财政、国家财政 > 财政理论 > 国家机关会计(政府会计)、预算会计
【关键词】 职工 素质培训教育 几点建议
【出 处】 《经济管理(文摘版)》2018年 第11月 02 335-335页 共2页
【收 录】 中文科技期刊数据库

【参考文献】
[1]陈胜虎.浅谈如何做好煤炭企业职工素质教育及培训工作[J].中国市场,2017(31):138-140.[2]周子栋.浅析“互联网+”发展背景下职工素质教育培训的转型问题[J].电脑与电信,2017(07):105-106.[3]张忠维.新形势下职工素质教育培训浅析[J].兵团工运,2015(04):20.

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经济管理(文摘版) 《经济管理(文摘版)》
《中文科技期刊数据库(文摘版)经济管理》是经原国家新闻出版广电总局批准的连续型电子期刊,由科技部西南信息中心主管,重庆维普资讯有限公司主办。详细
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