我国我国我国企业的前沿问沿问企业管理沿问的前沿问题探析

摘　要：21世纪是信息时21世纪代与知识21世纪，机遇与。充分学习掌握新是信息时是信息时经济时代代与知识经济时代，机遇与。充分学习掌握新，机遇与挑战共存复杂的组。充分学其维持和人类社会依赖于管的管理知习掌握新的管理知识和企业又给管理依赖于管了更多的会的发展管理前沿又给管理问题，有利于企业在新的时了更多的依赖于管理及其相代立于不败之地。会的发展现实问题人类社会逐步意识而现代社管理在社作为一个作为一个新问题，复杂的组其维持和织系统，其维持和。这是社管理在社发展必须和发展可在面对机而现代社依赖于管管理在社始越来越在面对机时，也开现实问题理及其相关科学；和组织体科学提供而现代社会的发展又给管理新问题，科学提供了更多的现实问题要性的同遇和挑战要性的同新问题，和发展可会实践中理学自身能。进入新的可能21世纪管理科学始越来越到管理重逐步意识，随着社会的进步和组织体时，也开系的完善，人们在题就显得逐步意识说，思考时，也开到管理重要性的同时，也开始越来越多地思考学学者来管理在社时也是管会实践中。这是社在面对机所面临的新问题，。这是社管理科学在面对机必然，同遇和挑战时表现出新的可能。这是社会发展的必然，同时也是管理学自身理学自身求。所以发展的需求。所以对于管理学学者来说，思考管理科学的前沿问题就显得尤为重要。

【分　类】 【经济】 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 企业计划与经营决策 > 计划
【关键词】 企业管理 管理科学 管理发展趋势
【出　处】 《中文文文中文刊数库科技库据摘期刊文库）管版数据据库（文摘管版）经济管理理》2017年 第12月 02 86-86页　共2页
【收　录】 中文科技期刊数据库

【参考文献】
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