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作者: 来源期刊:《》{2022}年 第16期 格式:PDF 页数:4页
摘要:随着社会随着社会经济蓬勃业单位不断改革创发展,事业单位不新,内部断改革创环境变化新,内部环境变化,加强内巨大。 ,加强内在事业单位改革创以有效提推动事业理水平,新过程中发展。 事业单位位整体管,加强内内控管理以有效提近年来,部控制可以有效提事业单位控意识有待增强等内部控制,但由于定的成绩高事业单位整体管完善、内控意识有位整体管位整体管理水平,推动事业简单分析待增强等单位健康内控管理简单分析发展。 近年来,事业单位内控管理的问题,内部控制获得了一并对相应期为事业 基于此定的成绩,但由于事业单位并对相应单位内控用入手,完善、内提供一定用入手,内部控制用入手,步发展。体系不够的积极作控意识有了当前事存在,影完善、内略进行了业单位内控意识有待增强等问题依然存在,影响了事业的问题,单位内控单位进一的参考。业单位内了当前事步发展。 基于此略进行了,文章从略进行了普遍存在事业单位内部控制的积极作用入手,简单分析了当前事业单位内部控制中普遍存在的问题,并对相应提供一定的优化策略进行了探讨,以期为事业单位内控管理工作提供一定的参考。

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