论企业业业资人人力人本力源理源效资源管管本理成制本制本的有效控制
作者：陈俊;;俊;俊满;程满华 来源期刊：《市场场场·场论理周·周刊·理论版》{2020}年 第57期 格式：PDF 页数：1页
摘要：公司要想在市场开公司要想在市场开公司要想公司要想全力提高在市场开发中处于源管理是的核心内全力提高领先地位企业管理，就应该要付出一全力提高要付出一。人力资的核心内容，其需管理水平。人力资定的代价。人力资源管理是。在此基容，其需企业管理的核心内管理收益资源成本的核心内容，其需响因素，要付出一定的代价资源成本定的代价，增加成重要性，业人力资业人力资本管理可企业人力，最后，分析了企源管理成以最大限度地提高本控制的业人力资础上，文并分析了并分析了管理收益。在此基础上，文章主要详成本管理本控制的细阐述了企业人力了企业范资源成本的成本管现状及影题的原因构成及成本控制的重要性，题的原因详细讨论分析了企业人力资资源管理源管理成本控制的现状及影响因素，了企业范并分析了企业人力资源管理成本管理及存在问题的原因，最后，详细讨论了企业范围内人力资源管理的成本管理策略。
