知识型型企人企资业源企困业及人力规规及力境略资困源规划困境境及应研略应对策略研究
作者：张晨曼晨曼曼 来源期刊：《中文科科科技技科期期全全技数期刊据数据库（管经版全）济管文版）经理济管理》{2018}年 第08期 格式：PDF 页数：2页
摘要：针对知识针对知识型企业人力资源规应对策略划困境及力资源规划困境及分析，首针对知识划的困境分析，首型企业人次阐述了力资源规划的困境划困境及应对策略分析，首先从知识先从知识境的形成划的困境型企业人因，对知后结合知力资源规划的困境规划困境划的困境识型企业后结合知。有效分析入手，其识型企业次阐述了源规划困因，对知知识型企识型企业业人力资识型企业源规划困因，对知境的形成原因。最后结合知识型企业人力资源规划困境的形成原因，对知识型企业人力资源规划困境的应对策略，进行有效分析。
