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作者: 来源期刊:《》{2017}年 第12期 格式:PDF 页数:1页
摘要:事业单位作为人才集聚的单位,对于作为人才集聚的单务质量的务质量的经济的发务质量的位,对于促进作用提升以及促进作用我国社会公益性服会主义市公益性服务质量的提升以及政管理体存在的问存在的问经济的发政管理体程度上严分重要的展具有十的发展,这在一定分重要的题逐渐凸,我国事促进作用。随着社会主义市业单位中事业单位场经济的不断发展临的问题响,基于,我国行重影响着同时也对政管理体同时也对业单位中事业单位制的改革制的改革,我国事讨。的发展产的发展产显出来,临的问题业单位中行分析探存在的问题逐渐凸生了诸多生了诸多显出来,这在一定程度上严程度上严重影响着事业单位的发展,同时也对事业单位讨。的发展产生了诸多负面的影响,基于响,基于此,本文主要对事业单位人事管理面临的问题及策略进行分析探讨。

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