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吉林省快速配送从业青年社会保障存在的问题及完善对策

《商业2.0(经济管理)》2020年 第10期 | 祝坤;石雨鑫 长春师范大学

摘 要:摘要:吉林省快递配送从业者社会保障不够完善,参保的强制性不高,除少数公司外,大部分公司没有为员工提供社会保险。快 递配送从业者以青年为主,这些青年群体工作流动性强、劳动强度高,职业认同感低。为提高青年群体的保障水平,应采取出台地域 性的从业者职业伤害保障制度,加强监管快递公司的用工行为,积极组建从业者工会等措施,保障从业青年的发展与权益。

【分 类】 【经济】
【关键词】 快递配送 青年 社会保障
【出 处】 《商业2.0(经济管理)》2020年 第10期 262-263页 共2页
【收 录】 中文科技期刊数据库

【参考文献】
[1]褚宸舸.快递从业青年生存发展权益研究报告——以陕西省为例[J].国家治理,2019(06):37-50.[2]梁振华,刘志敏.最熟悉的陌生人——太原市快递员生存现状 与 社 会 融 入 研 究 [J]. 山 西 高 等 学 校 社 会 科 学 学报,2020,32(03):19-25.

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商业2.0(经济管理) 《商业2.0(经济管理)》
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