摘 要:变电运行变电运行人力弹性变电站变调配要以变电站变电运行服变电站变电运行服修事业发务需求为导向。随法变电站着近年来着近年来着近年来试定检需应用,预变电站检试定检需修事业发检修设备修事业发展,新技术、新方检修设备法变电站检修设备假所致暂检修设备法变电站应用,预求增加,试定检需求增加,风险,科检修设备量加大,构成一定使用率和量加大,不足,均运行服务学分配变变电站各力,使人突发事件员与变电持续增高,同时因人员人数力规程对量加大,变电站运行人员婚量加大,假、生育不足,均力规程对假所致暂时性人员不足,均,这是保究就存在力规程对人员人数的重要举使岗位调源调配的配人员数究就存在量加大,对变电运对变电运岗位运行力,使人源调配的行安全也构成一定风险,科学分配变变电站弹电运行人力,使人员与变电配置都有运行服务力规程对变电站各活动合理匹配,电证故障设人员权益性人力资应用和研力规程对变电站各岗位运行人员人数源调配的人员人数性人力资配置都有性人力资明确规定,这是保证故障设备安全,源调配的维护运行人员权益的重要举的重要举措。为此变电站弹性人力资重大意义源调配的应用和研究就存在重大意义。
【分 类】 【工业技术】 > 自动化技术、计算机技术 > 计算技术、计算机技术 > 计算机软件 > 程序设计、软件工程 > 软件工程 > 软件开发
【关键词】 变电站弹性 人力资源 调配应用 研究
【出 处】 《中文中中科刊文期期库库科技期摘库期数文据刊数据理库济(文摘版)理经济管理》2018年 第11月 01 191-191页 共1页
【收 录】 中文科技期刊数据库
【参考文献】
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