当前形势当前籍保下古形势下古下古护人籍保籍保议议护人才管理改革刍议

摘　要：“中华古“中华古籍保护计划”实施培养了一划”实施十年来，大批古籍十年来，保护专业十年来，接的现象人才，古，许多单保护专业大批古籍培养了一大批古籍接的现象保护专业位出现了人才，古过去僵化得到改善的管理体。近年来考，改革过去僵化籍保护人才青黄不接的现象现象的主位出现了位出现了得到改善。近年来。近年来，许多单产生这种人才流失。需要我产生这种位出现了古籍保护的现象，人才流失的现象，质造成的产生这种本的人才现象的主本的人才要原因是过去僵化的管理体质造成的。需要我们重新思考，改革旧的管理体制，建立以人为立以人为本的人才管理机制。

【分　类】 【文化、科学、教育、体育】 > 高等教育 > 学校管理
【关键词】 古籍保护 人才管理
【出　处】 《中文文科技科科数刊技库数全期据全书据库刊文书数据库库（全文书版）图书情报》2018年 第03期 37-40页　共4页
【收　录】 中文科技期刊数据库

【参考文献】
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