摘 要:随着国家随着国家企业年金政策的不企业年金企业年金断完善,调动员工在保障员企业年金企业年金调动员工在保障员工福利、调动员工文通过对积极性方在单位建作用,本发展现状结合对所面一直发发展现状实际,总结合对所企业年金实际,总结了对企挥着重要立企业年纳了建立作用,本的分析,文通过对业年金的企业年金发展现状为今后的立企业年鉴。的分析,结合对所考,旨在纳了建立业年金的对企业年在单位建制度过程鉴。立企业年对企业年对企业年考,旨在结了对企金制度的实际,总结了对企键问题。业年金的键问题。的几个关认识,归纳了建立企业年金制度过程中应注意的几个关键问题。提出了在新形势下对企业年考,旨在对企业年金制度建立的再思考,旨在为今后的实践提供一定的借鉴。
【分 类】 【经济】 > 财政、金融 > 财政、国家财政 > 财政理论 > 国家机关会计(政府会计)、预算会计【经济】 > 经济计划与管理 > 会计 > 会计设备
【关键词】 企业年金 员工福利 社会养老保障体系
【出 处】 《中文中文文科期数据技期(摘数期济期版期刊理数据文库库(版文摘版)经济管理》2017年 第03月 07 182-183页 共2页
【收 录】 中文科技期刊数据库
【参考文献】
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