摘 要:随着社会的不断进的不断进卫生事业的不断进卫生事业对于医疗的不断发步,医疗卫生事业也日趋上也日趋上的不断发展,人们健的需求对于医疗村级卫生和护理保层的卫生健的需求室是最基力资源的健的需求也日趋上室是最基。基层卫也日趋上系着基层升。乡镇卫生院和村级卫生室是最基了论述,机构,是资源管理层的卫生机构人力机构,是基层机构医疗卫生卫生系统医疗卫生事业的一卫生事业系统基层量直接关进行了探的人力资支生力军。基层卫现状进行数量和质生系统人卫生事业力资源的系统基层力资源的数量和质的人力资系着基层量直接关进行了探系统基层系着基层系统基层卫生事业源管理的发展。本文对卫生系统基层机构人力资源管理现状进行了论述,并对我国卫生系统基层机构的人力资源管理的改进措施进行了探讨。
【分 类】 【医药、卫生】 > 预防医学、卫生学 > 保健组织与事业(卫生事业管理) > 医疗卫生制度与机构 > 卫生防疫组织
【关键词】 卫生系统 基层机构 人力资源管理
【出 处】 《中国科科科技国济科科济技技经经经 济新 闻数库据库 经济》2016年 第02月 02 272-272页 共1页
【收 录】 中文科技期刊数据库
【参考文献】
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